بالإشارة إلى القرار رقم (253) لسنة 2025 الصادر بتاريخ 23/3/2025 بشأن ضوابط منح الإجازات الخاصة بدون مرتب، وإلى الطلبات المقدمة من العاملين الحاصلين على إجازة خاصة بدون مرتب تعدت الخمس سنوات، وإلى ما تم رصده من آثار اجتماعية واقتصادية مرتبطة بتقليص أو عدم تجديد الإجازات الخاصة بدون مرتب للعمل بالخارج.
وفي إطار الحرص على تحقيق التوازن بين متطلبات التشغيل وضمان استمرارية الأداء بكفاءة وبين الحفاظ على مواردها البشرية وبما يسهم في دعم الاستقرار الأسري والمعيشي للعاملين وتجنباً لدفع الكوادر الفنية المتميزة إلى الاستقالة.
نتشرف بالإحاطة بأنه لا مانع من تجديد الإجازة الخاصة بدون مرتب للعاملين بالشركة الذين سبق منحهم الإجازة للعمل بالخارج، وذلك بناءً على طلب يقدم من العامل مرفقاً به المستندات الدالة على استمرار العمل بالخارج والتأكد من سداد المستحقات المترتبة على منحة تلك الإجازة.
0 تعليقات